夫婦で子育て！パパ&ママの協力体制をつくろう！
子どもを授かって幸せいっぱい！のはずが、妊娠～産後・育児期の夫婦はすれ違いがち。
理由の一つに、子どもが生まれてからの「働き方」や「家事・育児」について夫婦で話し合う機会の不足があります。
育児に不安はないですか？
夫婦の協力体制に問題はないですか？
誰にでも起こりうる産後の危機を乗り越え、わが子に幸せな家庭環境を創り出せる夫婦になる！
そのための夫婦のパートナーシップ（協力体制）を育む『夫婦会議』には、「夫婦で子育て」を実践する上で大切な“考え方・行動・対話の手法”が詰まっています。
ちょっとした気持ちのすれ違いが大きな溝になる前に。
夫婦のコミュニケーションが前向きで楽しくなる！
親子のコミュニケーションのヒントにもなる！
良いこと尽くしの『夫婦会議』、一緒に体験してみませんか？
講座概要
本講座は、北九州市主催の事業としてオンラインで開催されます。
★受講無料！
★夫婦会議ツール「世帯経営ノート」の特典付き！（通常2,200円で販売）
こんな方におすすめ
・家庭も仕事も両方大切にしたい
・もっと夫婦で協力し合えるようになりたい
・育休や家事育児の協力体制について話し合いたい
・お互いの働き方や家計のことを話し合いたい
・子どもに笑顔で接することができる両親でいたい
講座のポイント
【夫婦会議ツール】夫婦で産後をデザインする「世帯経営ノート」（キッズデザイン賞受賞）を用い、オンライン上で実際に「夫婦会議」を体験いただく講座です。
講師である長廣夫婦自らの妊娠～産後・育児期の経験や、
これまでリサーチを重ねてきたご夫婦の「産前・産後のリアル」を元に…
●赤ちゃんや幼児のお世話の実態
●産後の女性の心と身体の変化
●誰にでも起こり得る産後の危機
●日々の子育てと家事・仕事のバランス
●夫婦の対話のコツ
などについてお話しながら、講座の後半に「夫婦会議」をプチ体験いただきます。
| 講座名 | パパ&ママのための「夫婦会議の体験講座」 |
|---|---|
| 対象 | 北九州市在住もしくは市内に勤務先・拠点を有するご夫婦 （結婚・妊活・妊娠・産後・育児期のパパママ） |
| 日時 | 2022年3月20日(日) 10：00〜12：30 ※2時間半（途中休憩あり） |
| 会場 | オンライン（Zoom）会場 ※インターネットに繋がる環境と、カメラとマイクが付いているパソコン、タブレットなどがあれば簡単にZoomをご利用頂けます。 ※双方向コミュニケーションを重視していますので、お互いの顔が見える状態（カメラをONにした状態）でのご参加をお願い致します。 |
| 講師 | 夫婦会議アドバイザー（Logista株式会社共同代表）長廣百合子（妻）、長廣遥（夫） ※講師からのご挨拶及びプロフィールはページ最下部よりご確認いただけます。 |
| 参加費 | 無料 |
| 定員 | 限定12組（先着順） |
| 主催 | 北九州市 総務局女性活躍推進課 |
| 運営（お問い合わせ先） | 株式会社VIコンサルティング green@vi-consulting.co.jp |
参加者の声
▼北九州市民向けに開催した過去の講座レポート
https://www.3522navi.com/events/archives/229
参加者の声
・妻と向き合う時間がつくれて良かった！これから夫婦会議をやってみたい。
・子育てに一所懸命になりすぎて、自分のことも夫のことも考える余裕が無かったことに気がつきました。漠然とした不安を整理したり、それを相手に伝えようと思うきっかけにもなり、参加してよかったです！
・夫婦だから、家族だから分かっているだろう…で終わらせないことが大切だと思いました！
・ご夫婦で講師をされていて、夫と妻と偏りのない話が聞けたことが良かったです。ただの愚痴の共有ではなく、「大人としての対応を学べる場」でした。ありがとうございます！
講師よりご挨拶
はじめまして！Logista株式会社の長廣 百合子（妻）、長廣 遥（夫）です。
弊社は『夫婦会議』を通じ、子どもたちにより良い家庭環境を創り出していける夫婦で溢れる社会を目指す、子育て支援企業です。主に、結婚・妊娠・産後・育児期の夫婦の対話力・パートナーシップを育むための『夫婦会議』のツール・サービスの開発提供を行っています。
カップルから夫・妻という関係に変化する新婚の時期はもちろん、父・母という「親としての役割」が加わる妊娠・産後・育児期はふたりの関係が劇的に変化しがち。特に、産後うつや虐待、DVなどの母子の命に関わる危機や、産後クライシス、セックスレスなどの産後離婚に繋がる危機を未然に防ぐ・乗り越えていくことができるように、妊娠・産後・育児期のご夫婦の新たな協力体制づくりのサポートに力を入れています。
なぜなら、家庭が社会の最小単位であり、子どもたちが最初に触れる社会そのものだから。
わたしたち自身、第一子誕生を機に夫婦ともに家庭と仕事の両立を巡る問題に直面。産後うつや産後クライシスを経験し、産後10ヶ月目には離婚の危機に陥る中で、我慢や妥協ではない夫婦の在り方を模索。「対話」を通じて夫婦のパートナーシップを発揮していくことの大切さや、“わたし”だけでなく“わたしたち”でキャリアを切り拓いていくことの意義を実感しました。
ちなみに2021年11月に、7年ぶりに出産。小学生になった第一子の子育てに加え、0歳の第2子育児もスタートする中、わたしたち自身『夫婦会議』で夫婦の対話・夫婦のパートナーシップをブラッシュアップする日々です。
結婚して、妊娠して、出産して、育児がはじまって…その時々で道を切り拓いてこられた子育て期の皆さまが、この先も自信を持って道を紡いでいけるように。ご自身が思い描く未来、そしてご夫婦・ご家族で描く未来を大切にしていけるように。
ご参加いただく皆様の「より良い夫婦のパートナーシップづくり」「家庭内のより良い子育て環境づくり」に貢献できれば幸いです！コロナ禍で画面越しにはなりますが、皆様とのご縁を楽しみにしています！当日は宜しくお願い致します！
Logista株式会社 共同代表 CEO 長廣百合子／共同代表COO 長廣 遥
▼詳しい経歴・プロフィールはこちらからご覧いただけます
https://www.logista.jp/about-us/
